CH.WORK SHOP ‘Moonshot Thinking’ 이란?

달을 좀 더 잘 보기 위해 망원경 성능을 높이는 대신 달에 갈 수 있는 탐사선을 제작하겠다는 생각을 하는 것과 같은 혁신적인
정신을 본받아 조직의 전 구성원들이 다 함께 한 마음 한 뜻으로 똘똘 뭉쳐 위기를 기회로 전환하여 혁신적인 기업문화를 이룩할 수
있도록 하기 위해 고안되었습니다.

선처럼 가만히 누워 있지 말고 바다처럼 출렁이다!

개발 배경
10배 혁신을 위해 새로운 판을 만들기 위한 조직문화와 매년 새롭게 바뀌는 가치기반을 통해 수립한 역량교육을 지속적으로 강화시키기 위한 계층별 교육과정이 필요하며 이를 통해 새로운 조직의 뉴 월드를 창조 해야 합니다.

개발 목적
전계층을 대상으로 핵심가치 기반 역량 강화 및 고객/시장/테크놀로지의 변화를 객관적으로 인식할 수 있는 새로운 관점 습득 및 문샷싱킹의 혁신 Mind 함양을 할 수 있습니다.

교육 FLOW
조직문화혁신과정은 환경변화와 우리의 현재 모습 인식을 통해 새로운 관점의 형성을 주요 내용으로 조직과 개인 차원으로 구분 하여
조직에서의 개인의 실천을 지원하도록 구성합니다.